من ينبغي أن يحضر
الفئة المستهدفة
- الأفراد العاملون في مجال الإشراف
- المدراء في المؤسسات المختلفة
- الإداريون والمسؤولون والأخصائيون وقادة الفرق والمدراء والشركاء وكذلك المدراء التنفيذيون والمسؤولون عن تحديد الاحتياجات التدريبية أو تقييم التدريب داخل مؤسساتهم.
- مدراء ورؤساء أقسام إدارة الموارد البشرية والتطوير الوظيفى والتدريب ومساعديهم ومن يتم تأهيلهم لشغل المناصب القيادية فى المستقبل والراغبون فى تطوير مهاراتهم الوظيفية.
- المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومديرو الأعمال المشاركون في نمو المنظمة وتحويل القوى العاملة. ورؤساء اقسام الموارد البشرية والمدراء الإداريون ومدراء التدريب والعاملين في هذه الدوائر. ومدراء ورؤساء قطاعات ووحدات التخطيط والتطوير والتنظيم الداخلي.
- ستغطي الدورة موضوعات مثل تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية المناسبة، استخدام التحليلات الحديثة في الموارد البشرية، وتطوير استراتيجيات فعالة لتحسين الأداء. سيتم التركيز كذلك على الطرق التي يمكن بها لمؤشرات الأداء الرئيسية دعم الأهداف الاستراتيجية للمؤسسة، وكيفية دمجها في التخطيط والتطوير التنظيمي.
برامج تدريب أعمال احترافية بمعايير دولية